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안녕하세요. 재단법인 교육의봄(이사장: 손봉호 서울대 명예교수) 공동대표 송인수 윤지희입니다. 올해 3월 2일부터 5개 영역(공기업, 스타트업, 언론, 대학, 병원)의 채용 포럼이 시작되었습니다. 오늘 첫 뉴스레터는 블라인드 채용을 실시하는 ‘공기업 상황‘에 관한 것인데요. 이 뉴스레터가 이 분야 진로를 준비하는 모든 사람들에게 도움이 되길 기대합니다.
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사진 스케치 1차 포럼: “공기업의 채용에서 채용의 미래를 발견하다.”
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지난 3월 2일 , 광화문 1번가 소통공간에서 공기업의 채용 실태를 살피는 채용포럼을 진행했습니다 . 이 포럼에서는 수년간 공공기관 채용 경험을 지닌 전문가들이 공기업의 채용의 전반적인 상황을 설명해 주셨습니다 . 또한 2019년 대통령상을 수상했던 한국남부발전과 한국우편사업진흥원 채용 책임자들이 사례 발표로 참여해 깊은 인상을 주었습니다 . 행사 이모저모를 살펴보세요 . +더보기
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알찬자료 ‘편견 요소 제거’와 ‘적격자 선발’, 필기시험 강조는 고민스러워.
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현 정부의 정책에 따라 2017년부터 현재 모든 공공기관은 블라인드 채용을 실시합니다 . 채용 규모의 확대와 학벌을 따지지 않은 블라인드 채용으로 취업 경쟁률도 128.1 대 1을 기록했습니다 . 공기업의 블라인드 채용 핵심은 학벌과 고스펙 등 적격자를 판단하는데 편견적 요인을 빼는 것과 직무 능력 중심으로 적격자를 찾는 것입니다 . 그 결과 학교 , 지역 , 성별 등에서 다양성이 확보되었지만 , 공정성 때문에 필기시험의 비중이 높아진 것은 고민스러운 부분입니다 . +더보기
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알찬정보 채용 정보를 한눈에 확인하는 ‘잡알리오’, ‘클린아이잡플러스’
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이번 포럼을 통해 공기업과 공공기관의 모든 채용 정보를 한눈에 확인하고 비교할 수 있는 구직자 맞춤형 채용 정보서비스가 있다는 것을 확인했습니다. 중앙정부 소속 공공기관은 ‘잡알리오(job.alio.go.kr)’, 지방정부 소속 공공기관은 ‘클린아이잡플러스(job.cleaneye.go.kr)’라는 사이트에서 채용 정보를 확인할 수 있는데요. 구직자가 원하는 취업 분야와 근무지, 고용 형태 등을 입력하면 관련된 채용 상황을 종합적으로 보여주는 아주 유용한 사이트입니다.
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| (아래 사진을 클릭하시면 영상을 볼 수 있습니다.) |
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알찬영상1 공기업 면접관이 말하는 공기업 채용의 A to Z
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커리어연구소 임호근 대표는 이날 공기업의 블라인드 채용의 전반적인 동향과 특징, 그리고 절차에 대해서 발표하였습니다. 이분은 작년에 저희 단체 포럼에서 대기업의 채용 현황도 발표하셔서 매우 인상적이었는데요. 공기업 면접관으로도 활동하시면서 겪은 공기업 채용의 전반적 상황도 아주 유익하게 설명해 주셨습니다.
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알찬영상2 12년 공기업 채용 경력 전문가가 들려주는 공기업 채용 현황
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GetJob 컨설팅의 박규현 대표는 12년간 공기업에서 근무하며 채용 업무를 담당한 경력을 갖고 있었습니다. 이날 포럼에서 여러 통계자료를 제시하며 공공기관의 채용 현황을 알기 쉽게 정리하여 발표했습니다. 이 분의 발표 영상을 시청해 보세요.
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알찬영상3 한국남부발전의 가슴 뭉클한 채용 이야기
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한국남부발전은 2019년 채용 우수사례 경진대회에서 대통령상을 받은 기업입니다. 손승현 차장님의 ‘보듬 채용’ 발표를 들으면 구직자들을 위해 이 기업이 쏟은 정성에 감동을 받습니다. 그리고 다른 기업들도 이 기업을 본받는다면 얼마나 좋을까 하는 탄성이 저절로 나옵니다.
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알찬영상4 한국우편사업진흥원의 공기업 채용 이야기
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“자체 개발한 207개의 상세한 직무기술서를 통해 구직자에게 정확한 채용정보를 제공함으로써 공정하고 투명한 채용프로세스를 완성할 수 있었죠.” 한국우편사업진흥원 임동환 주임의 채용 이야기를 듣다 보면, “우리 공기업의 채용도 외국 기업 못지않게 달라졌구나!” 라는 사실을 알 수 있습니다.
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